photo Conférence : La force du faux

Conférence : La force du faux

Conférence - Débat

LE HAVRE 76600

Le 27/09/2025

Nous autres les humains sommes consignés dans un contexte particulier – notre planète et son environnement proche –, et tout nous porte à croire qu’il constitue la référence unique et absolue pour penser, raisonner, savoir, découvrir, comprendre. Qu’il contient en somme tous les ingrédients nécessaires et suffisants pour l’identification des lois du monde, celles qui sont les plus "naturelles". Or, les lois physiques, les "vraies", celles qui valent universellement, ne relèvent pas d’une bureaucratie des apparences, ni d’une connivence empathique avec les choses. Elles sont même radicalement différentes de celles que nous déduisons du spectacle que nous offre le monde, ou même de notre simple ressenti corporel. De là vient qu’elles nous paraissent si étranges, si étrangères, voire paradoxales. Modéré par Natacha Triou (France Culture) Intervenant : Etienne Klein (CEA, prix Jean-Perrin 1997) Conférence suivie d'une séance de dédicaces Réalisé dans le cadre de l‘événement scientifique "Sur les épaules des géants". À partir de 15 ans - Durée : 1h30 Sur réservation

photo R.U.R (Rossum's universal robot)

R.U.R (Rossum's universal robot)

Spectacle, Théâtre

CAEN 14000

Le 27/09/2025

«… nous accusons réception de votre commande de 15 000 robots. Point. Nous déclinons toute responsabilité en cas de dégâts causés par le transport. Point. À la ligne. Veuillez agréer nos salutations distinguées. Virgule, à la ligne. Pour Rossum’s Universal Robot…» Spectacle d’anticipation de l'écrivain tchèque Karel Capek écrit en 1920, R.U.R. parle déjà des problèmes causés par la mécanisation et l’intelligence artificielle. Le spectacle voit pour la première fois éclore le mot «robot» et son auteur, référence ultime de la littérature tchèque nous parle de conspiration, de relation entre les humains, de patriarcat, de l’espoir que génère le progrès et de ses dangers quand les inventions qui en découlent tombent entre de mauvaises mains. Valéry Dekowski • mise en scène Yohann Allex, François Belhomme, Louise Besland, Grégory Bonnet, Sacha Daumas-Tschopp, Romuald Duval, Cléa Michelini, May-Lisa Lebert, Charles Lotrian, Romain Sadier • jeu Julie Duclut-Rasse • costumes de Karel Capek • une création amavada

photo Conférence : La force du faux

Conférence : La force du faux

Conférence - Débat

Le Havre 76600

Le 27/09/2025

Nous autres les humains sommes consignés dans un contexte particulier – notre planète et son environnement proche –, et tout nous porte à croire qu’il constitue la référence unique et absolue pour penser, raisonner, savoir, découvrir, comprendre. Qu’il contient en somme tous les ingrédients nécessaires et suffisants pour l’identification des lois du monde, celles qui sont les plus "naturelles". Or, les lois physiques, les "vraies", celles qui valent universellement, ne relèvent pas d’une bureaucratie des apparences, ni d’une connivence empathique avec les choses. Elles sont même radicalement différentes de celles que nous déduisons du spectacle que nous offre le monde, ou même de notre simple ressenti corporel. De là vient qu’elles nous paraissent si étranges, si étrangères, voire paradoxales. Modéré par Natacha Triou (France Culture) Intervenant : Etienne Klein (CEA, prix Jean-Perrin 1997) Conférence suivie d'une séance de dédicaces Réalisé dans le cadre de l‘événement scientifique "Sur les épaules des géants". À partir de 15 ans - Durée : 1h30 Sur réservation

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Conférence - jeux vidéo & écologie - le genre post-apocalyptique

Photographie - Vidéo, Pour enfants, Conférence - Débat

Metz 57000

Le 27/09/2025

Le genre post-apocalyptique représente les effondrements possibles de notre civilisation à la suite de différentes catastrophes. Les facteurs écologiques sont de plus en plus convoqués, explicitement ou implicitement, dans ces représentations, la crise climatique apparaissant comme possibles vecteurs d’extinctions. Le jeu vidéo offre un support narratif au sein duquel le joueur devient un acteur de la survie, de la reconstruction et de la réinvention de la société face aux catastrophes. Cette conférence jouée proposera de développer cette thématique en analysant notamment un jeu de référence sur la question, Death Stranding d’Hideo Kojima. Conférence présentée par Kim Lefebvre, doctorante et Sébastien Genvo, professeur à l’Université de Lorraine.

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STAGE AU GOUT'THE - PEINTURE SUR CERAMIQUE

Peinture, Atelier, Science et technique

Sorèze 81540

Le 28/09/2025

Stage au Gout'Thé - le Studio à Sorèze ! Atelier peinture sur céramique à partir de 6 ans (tout mineur doit être accompagné par son adulte référent) / Atelier à 14h30 ou à 16h / durée de l'atelier 2h00 / infos et inscriptions au 06.70.13.34.76, via leur site internet a www.augoutthe.fr ou via leur adresse mail à studio.augoutthe@gmail.com.

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Vide dressing

Brocante - Vide-grenier, Conférence - Débat

Lamoura 39310

Le 28/09/2025

Vide dressing solidaire. L’intégralité des bénéfices issus de la buvette et des inscriptions exposants sera reversée à l’AFMBD, pour soutenir l’organisation des rencontres annuelles entre familles concernées par l’anémie de Blackfan-Diamond. Ces week-ends sont essentiels : ils favorisent les échanges, le soutien mutuel et permettent d’accueillir les médecins référents qui viennent partager les dernières avancées médicales.

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OISEAUX DE NUIT

Exposition, Nature - Environnement

Carcassonne 11000

Du 18/09/2025 au 30/11/2025

Pour sa première exposition, le Hangar Blanc a l’honneur d’accueillir Oiseaux de nuit, deuxième opus d’un projet conçu et produit par deux institutions de référence : le LaM – Lille Métropole Musée d’art moderne, d’art contemporain et d’art brut, et La Condition Publique à Roubaix. Vernissage : le 18 septembre à 19H30 Présentée initialement dans le cadre de la saison Fiesta lille3000 à Roubaix, l’exposition se déploie désormais à Carcassonne, en dialogue avec le lieu et son territoire. Elle rassemble dix artistes d’une même génération, actifs entre Lille, Bruxelles, Marseille et Paris, qui proposent des œuvres inédites ou réadaptées pour l’occasion. Oiseaux de nuit explore la fête comme phénomène social et espace de métamorphose, où se brouillent parfois les rapports entre centres et marges, bousculant nos cadres de vie et ouvrant de nouvelles perspectives collectives et individuelles. Dessins, installations, sculptures, peintures, vidéos et dispositifs sonores convoquent carnavals, cultures nocturnes, rituels populaires et figures hybrides pour composer un récit pluriel, où la nuit devient le terrain d’expression de nouveaux imaginaires. Artistes : Clément Courgeon,[...]

photo Sorj Chalandon, se nommer pour exister

Sorj Chalandon, se nommer pour exister

Strasbourg 67000

Le 30/09/2025

Le Livre de Kells est le douzième roman de Sorj Chalandon qui, une fois encore, a puisé dans son expérience personnelle pour raconter un épisode de sa vie. À 17 ans, après avoir quitté le lycée, Lyon et sa famille, il arrive à Paris où il va connaître, durant presque un an, la misère, la rue, le froid, la faim. Ayant fui un père raciste et antisémite, il remonte l’existence sur le trottoir opposé à celui de ce Minotaure sous le nom de Kells, en référence à un Evangéliaire irlandais du IXème siècle. Des hommes et des femmes engagés vont un jour lui tendre une main fraternelle pour le sortir de la rue et l’accueillir, l’aimer, l’instruire et le réconcilier avec l’humanité. Avec eux, il découvre un engagement politique fait de solidarité, de combats armés et d’espoirs mais aussi de dérapages et d’aveuglements. Jusqu’à ce que la mort brutale de l’un de ces militants, Pierre Overney, pousse La Gauche Prolétarienne à se dissoudre. Certains ne s’en remettront jamais, d’autres chercheront une issue différente à leur combat. Ce fut le cas pour l’auteur, qui rejoignit « Libération » en septembre 1973.Le livre de Kells est une aventure personnelle, mais aussi l’histoire d’une jeunesse[...]

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Café-parents : Pacte smartphone

Pour enfants, Conférence - Débat

Lesneven 29260

Le 30/09/2025

Dans le cadre de la semaine de la parentalité : "débrancher pour mieux se connecter" la CLCL et son réseau parentalité vous invitent à échanger, comprendre, tester et… partager des clés simples pour assurer un usage sain et équilibré du numérique à la maison. CAFÉ-PARENTS : PACTE SMARTPHONE Mardi 30 septembre - 20 h 00 à 21 h 30 Centre Socioculturel Intercommunal - Lesneven Sur inscription au 02.98.83.04.91ou csi.lesneven@wanadoo.fr Et si j'attendais le lycée pour donner un smartphone à mon enfant ? Le collectif Pacte Smartphone réunit des parents mobilisés pour faire reculer l'âge du 1er smartphone. Venez découvrir ce collectif et partager vos difficultés ou alternatives en compagnie de Tiffany Vaz, mère de deux enfants et d'Axelle Abolivier, référente familles au centre socio intercommunal. . . . Retrouvez tout le programme https://www.calameo.com/read/0059769823b53224a2372 Animations gratuites & ouvertes à tous Infos sur www.clcl.bzh

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Animateur / Animatrice jeunesse

Emploi Tourisme - Loisirs

Roullet-Saint-Estèphe, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine

Missions : - Contribuer à la mise en œuvre du projet social de la structure. - Mettre en œuvre le projet pédagogique jeune. - Concevoir, mettre en place, animer, suivre et évaluer les projets et actions éducatives et de loisirs à destination des jeunes de 11 à 17 ans. - Participer au développement d'actions transversales au sein de la structure et sur le territoire. - Accompagner les jeunes dans les dispositifs de réussite éducative (DARE) - Conduire ses missions dans le respect du cadre réglementaire des ACM et des recommandations des partenaires. Fonctions : Dans le cadre du projet social : - En collaboration avec l'animatrice référente du Secteur Jeunes, assurer la mise en place du projet jeunesse en adéquation avec les besoins et enjeux du territoire. - Développer et entretenir les différents partenariats avec les acteurs du territoire (collèges, CIJ, associations, .) - Participer activement à la vie du centre social : actions de proximité, transversalité des services. - Mettre en œuvre le projet pédagogique du Secteur Jeunes et contribuer à son développement - Animer la relation aux familles Animation du Secteur Jeunes : - Accueillir, informer et animer des groupes[...]

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Assistant social / Assistante sociale du travail

Emploi

Saint-Étienne, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

L'Udaf de la Loire est chargée de promouvoir, défendre et représenter les intérêts de l'ensemble des familles vivant dans le département. Association du secteur médico-social, l'Udaf compte 140 salariés et gère notamment des services de protection et d'accompagnement de publics fragilisés. Nous recherchons : Un(e) Référent(e) social(e) à Saint Etienne en CDD à 100% à pourvoir fin Novembre 2025 jusqu'au 31/05/2026 pour un remplacement congé maternité. Le/la référent(e) social(e) est un(e) professionnel(le) chargé(e) d'assurer un accompagnement social et budgétaire auprès des personnes en difficultés pour faire face aux démarches concernant l'insertion, le logement, le budget, la gestion des prestations sociales, . en exerçant des mesures type RSA, ASLL, MASP et/ou, en fonction de l'activité et du secteur géographique. Le/la référent(e) social(e) peut être aussi chargé(e) d'assurer des missions de mandataires judiciaires à la protection des majeurs type sauvegarde de justice, curatelles, tutelles ou dans le champ de la protection de l'enfance type AGBF. MISSIONS PRINCIPALES - Assurer, par la gestion de leurs ressources, la protection des bénéficiaires et / ou une action[...]

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Assistant social / Assistante sociale du travail

Emploi

Saint-Chamond, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

L'Udaf de la Loire est chargée de promouvoir, défendre et représenter les intérêts de l'ensemble des familles vivant dans le département. Association du secteur médico-social, l'Udaf compte 140 salariés et gère notamment des services de protection et d'accompagnement de publics fragilisés. Nous recherchons : Un(e) Référent(e) social(e) à Saint Chamond en CDD à 100% à pourvoir mi-Octobre jusqu'au 27/02/2026 pou run remplacement congé maternité. Le/la référent(e) social(e) est un(e) professionnel(le) chargé(e) d'assurer un accompagnement social et budgétaire auprès des personnes en difficultés pour faire face aux démarches concernant l'insertion, le logement, le budget, la gestion des prestations sociales, . en exerçant des mesures type RSA, ASLL, MASP et/ou, en fonction de l'activité et du secteur géographique. Le/la référent(e) social(e) peut être aussi chargé(e) d'assurer des missions de mandataires judiciaires à la protection des majeurs type sauvegarde de justice, curatelles, tutelles ou dans le champ de la protection de l'enfance type AGBF. MISSIONS PRINCIPALES - Assurer, par la gestion de leurs ressources, la protection des bénéficiaires et / ou une action éducative[...]

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Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Nevers, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Sous l'autorité du Responsable des Services Educatifs (RSE), le titulaire du poste : Intervient auprès des enfants et adolescents accueillis au sein de la MECS, afin de favoriser leur autonomie, et de faciliter leur insertion professionnelle et leur intégration sociale via la conception et le déploiement de projets collectifs et individuels de faciliter leur insertion et leur intégration sociale via la conception et le déploiement des projets collectifs et personnalisés, dans le respect du projet associatif et du projet d'établissement.En outre il est le référent éducatif de jeunes pour lesquels il a été désignés. A ce titre, Il coordonne leurs suivis au sein de l'équipe et remonte leurs besoins en s'appuyant sur les 10 concepts clés que sont le soin, la sécurité, la protection, le respect, l'épanouissement, l'autonomie, l'indépendance, la socialisation, l'insertion et l'intégration INSTAURER UNE RELATION EDUCATIVE AVEC L'ENFANT/LE JEUNE ACCUEILLI, ET SON ENVIRONNEMENT * Accueillir l'enfant ou le/la jeune dans la structure : premier contact, entretien, présentation de l'équipe et du rôle de chacun * Exercer une fonction de repère * Etablir des liens entre l'institution,[...]

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Chargé / Chargée de projet et de développement territorial

Emploi

Nanterre, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Contexte : Sous la responsabilité du Directeur territorial et au sein d'une équipe de 13 salarié-es, vous contribuez à dynamiser la vie associative locale et à développer les ressources du territoire en concevant et en mettant en œuvre des actions de proximité. Références internes : - Famille métier : Politique & Développement - Métier : Action associative - Classification : CD2A - Rattachement conventionnel : Mémento Missions principales : - Animation du réseau associatif local - Gestion de projets, reporting, valorisation des actions - Développement de partenariats et soutien aux élu-es associatifs - Participation à la vie associative : implication dans les temps forts et les dynamiques collectives - Participation à l'accueil et l'orientation des personnes s'adressant à la délégation Dans le cadre de ces missions, vous serez amené plus spécifiquement à - Être le/la référent-e du Territoire 92 sur la thématique Sensibilisation. - Contribuer au déploiement des sensibilisations aux entreprises du département des Hauts-de-Seine. - Être le/la référent-e de la délégation des Hauts-de-Seine pour le développement du réseau bénévoles. Profil recherché : - Formation & expérience[...]

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Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Mignovillard, 39, Jura, Bourgogne-Franche-Comté

L'association ADDSEA recherche -2 éducateurs spécialisés référents éducatifs (H/F). Relevez le défi éducatif du Centre Éducatif Renforcé (CER) de Mignovillard (CDI / Ouverture janvier 2026) VOTRE MISSION : L'éducateur spécialisé référent éducatif, intervient en binôme et assure en relais du Chef de service la continuité du soutien aux équipes éducatives tout au long de la session. Il assure la cohérence des contenus et des outils avec le projet de service et avec le parcours individualisé du jeune. L'éducateur spécialisé référent éducatif est au cœur de la dynamique de l'équipe éducative. Votre rôle est ainsi de garantir la qualité de l'accompagnement des jeunes à travers une présence active, un soutien éducatif quotidien et un pilotage individuel des parcours en particulier la mise en œuvre concrète du projet de sortie. Vous assurez les missions suivantes : - Dans le respect du projet de service, vous élaborez avec les éducateurs techniques, sportifs, scolaires et autres intervenants éducatifs la mise en œuvre quotidienne du projet éducatif avec l'équipe en faveur des usagers. - Vous vérifiez que les activités sont conformes aux objectifs fixés et orientez les intervenants[...]

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Assistant familial / Assistante familiale

Emploi Social - Services à la personne

Mortain-Bocage, 50, Manche, Normandie

Poste à pourvoir dès que possible L'association Départementale pour la Sauvegarde de l'Enfant à l'Adulte de la Manche (ADSEAM), association intervenant dans les secteurs de la protection de l'enfance, du médico-social et de l'insertion sur l'ensemble du département de la Manche. Le Pôle Médico-Social recrute Assistant(s) familial(aux) (H/F) en CDI pour 1 à 3 accueil(s), poste accessible à une personne ayant une RQTH. Vous faites partie du DITEP du Pôle Médico-Social de l'ADSEAM qui accompagne des enfants de moins de 15 ans ayant des Troubles de la Conduite et du Comportement. Vous êtes en charge d'accueillir et d'accompagner à votre domicile un ou des mineur(s) avec notification MDPH d'orientation vers un dispositif ITEP de façon permanente, de jour et de nuit, de manière continue ou intermittente dans son quotidien (pas d'accueil les week-end). Missions : - Accompagner l'adolescent dans l'apprentissage de compétences sociales : o Assurer une permanence relationnelle, attention, soins et responsabilité éducative au quotidien du jeune séparé de ses parents. o Permettre à l'enfant son développement personnel et son épanouissement Permettre à l'enfant de vivre dans un milieu[...]

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Employé polyvalent / Employée polyvalente de restauration

Emploi

Saint-Jeoire, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Référence de l'offre : Le syndicat du Massif des Brasses, station familiale avec un domaine skiable alpin et nordique située en Haute-Savoie, recrute pour son restaurant d'altitude « Le Panoramique » situé face au Mont-Blanc, un employé(e) polyvalent(e) de restauration Principales missions Rattaché(e) à la Référente restauration, vous assurez la réalisation de plats chauds et froids pour les pauses déjeuners et détentes de nos clients au Panoramique. Vous êtes donc responsable de : - Assurer la satisfaction client en leur offrant des plats et un service de qualité - Réalisation de plats du jour et snacking - Coordonner l'activité de la cuisine avec celle de la salle pour assurer un service rapide - Assurer le service en salle - Suivre les stocks d'ingrédients et de produits frais et informer le référent des commandes à effectuer - Assurer le respect des normes de sécurité et d'hygiène - Participer à l'entretien du restaurant dans le respect des standards d'hygiène - Tâches polyvalentes Votre mission doit être remplie dans le respect total du règlement intérieur, des règles de sécurité au poste de travail et en privilégiant la qualité de l'accueil auprès de la clientèle.[...]

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Ingénieur(e) HSE - Hygiène Sécurité Environnement BTP

Emploi Administrations - Institutions

Champigny-sur-Marne, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

La Ville de Champigny-sur-Marne recrute Une ingénieure référente ou un ingénieur référent sécurité incendie Cadre d'emplois des ingénieurs territoriaux - Réf. : JB/DBE/SÉC/08-25 Poste ouvert aux titulaires ou contractuels Champigny : rejoignez une ville qui place la sécurité et l'expertise technique au cœur de l'action ! Contexte Avec ses 150 bâtiments publics (écoles, crèches, équipements culturels, sportifs...), Champigny-sur-Marne (77 883 habitants, 3e ville du Val-de-Marne) porte une politique ambitieuse en matière de sécurité, d'entretien et de durabilité de son patrimoine bâti. La Ville s'engage pour des équipements accessibles, sécurisés et fonctionnels, et investit massivement dans la modernisation technique, la transition écologique et le bien-être des usagers. Vos missions principales -Au sein de la Direction des Bâtiments et de l'Énergie (DBE) - Service Maintenance et Sécurité des Bâtiments (SMSB), et sous la responsabilité du Responsable du pôle Sécurité-Amiante-Accessibilité : -Vous pilotez les visites de la commission de sécurité communale et représentez la Ville dans ces instances clés -Vous instruisez les dossiers d'autorisation de travaux et d'ouverture[...]

photo Assistant social / Assistante sociale du travail

Assistant social / Assistante sociale du travail

Emploi

Saint-Étienne, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

L'Udaf de la Loire est chargée de promouvoir, défendre et représenter les intérêts de l'ensemble des familles vivant dans le département. Association du secteur médico-social, l'Udaf compte 140 salariés et gère notamment des services de protection et d'accompagnement de publics fragilisés. Nous recherchons : Un(e) Référent(e) social(e) à Saint Etienne en CDI à 100% (80% possible) à pourvoir dès que possible . Le/la référent(e) social(e) est un(e) professionnel(le) chargé(e) d'assurer un accompagnement social et budgétaire auprès des personnes en difficultés pour faire face aux démarches concernant l'insertion, le logement, le budget, la gestion des prestations sociales, . en exerçant des mesures type RSA, ASLL, MASP et/ou, en fonction de l'activité et du secteur géographique. Le/la référent(e) social(e) peut être aussi chargé(e) d'assurer des missions de mandataires judiciaires à la protection des majeurs type sauvegarde de justice, curatelles, tutelles ou dans le champ de la protection de l'enfance type AGBF. MISSIONS PRINCIPALES - Assurer, par la gestion de leurs ressources, la protection des bénéficiaires et / ou une action éducative en fonction du type de mesure -[...]

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Assistant social / Assistante sociale

Emploi Social - Services à la personne

Montagne, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

Etablissement de protection de l'enfance et disposant de services diversifiés : internats, service de visite en présence d'un tiers, services d'accompagnement en milieu ouvert, service d'accueil de jour de répit. Description du poste : Travailleur social ou Assistant de service social en milieu ouvert, internat, visite en présence d'un tiers (H/F) Pour notre site de La Montagne, nous recherchons un Educateur Spécialisé ou assistant social, F / H, conseiller en économie sociale et familiale , à temps plein, en CDD de trois mois pour remplacement d'arrêt maladie, possiblement renouvelable. Missions : Dans le cadre d'un contrat à durée déterminée de 6 mois au sein du service de Visites en Présence d'un Tiers, exerçant des mesures judiciaires de protection de l'enfance en milieu ouvert, rattaché à l'Établissement Félix GUILLOUX, vous travaillerez sous la responsabilité d'une cheffe de service et de l'équipe de direction. Votre action s'inscrit dans le projet éducatif de l'établissement. Au sein d'une équipe pluridisciplinaire (psychologue, éducateurs spécialisés) vous : - Veillez à ce que les Visite en Présence d'un Tiers se déroulent dans un cadre sécurisant pour l'enfant[...]

photo Responsable d'activité CVC

Responsable d'activité CVC

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Fontenay-sous-Bois, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

Vous souhaitez exercer un rôle clé dans la gestion de la maintenance et la coordination technique sur le terrain ? Une belle opportunité s'offre à vous pour le poste de Responsable Technique Terrain (H/F/D) chez notre client. Description de poste En tant que Responsable Technique Terrain, vous consacrez la majorité de votre temps sur le terrain aux côtés des équipes et en contact direct avec les clients. Vous secondez le Responsable Maintenance et assurez la continuité des interventions techniques, tant préventives que correctives, principalement dans l'environnement des salles blanches. Les missions attendues du poste : - Intervenir sur le terrain et assurer un suivi opérationnel des interventions (80% du temps - répartition évolutive) - Seconder le Responsable Maintenance en gérant les appels entrants et en assurant la prise en charge autonome des dépannages, notamment lors de ses absences - Être le référent technique auprès des techniciens, les accompagner dans la résolution des problématiques courantes et complexes - Contrôler la qualité, la conformité et la sécurité des opérations de maintenance préventive et corrective - Veiller au respect des normes de qualité et[...]

photo Coordinateur socioculturel / Coordinatrice socioculturelle

Coordinateur socioculturel / Coordinatrice socioculturelle

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Montpellier, 34, Hérault, Occitanie

Intitulé de poste : coordinateur de parcours Faisant partie intégrante de la Plateforme Wallon-Lainé, le/la Coordinateur(trice) de Parcours intervient au sein de l'établissement d'Accueil Médicalisé (anciennement FAM) et de l'Etablissement d'Accueil Non Médicalisé (Foyer De Vie Henri Wallon). En lien fonctionnel avec les Chefs de service, l'équipe pluri-professionnelle et sous la responsabilité de la Directrice, le/la Coordinateur(trice) de Parcours est le porte-parole des personnes accompagnées, il/elle assure une fonction de suivi des parcours au sein des Dispositifs et des prestations de l'APSH34. Il/elle concourt au développement du pouvoir d'agir de la personne dans le respect de ses droits, en soutenant un dialogue constructif entre les personnes et leur entourage. En collaboration avec les différents partenaires de l'environnement tenant compte des ressources de la personne accompagnée, il/elle réalise la coordination avec les ressources institutionnelles et les ressources du territoire en inscrivant les personnes comme principaux acteurs. Missions principales - Définir et formaliser les objectifs du parcours en lien avec le Chef de service et les référents[...]

photo Chargé / Chargée d'entretien et maintenance

Chargé / Chargée d'entretien et maintenance

Emploi

Mont-de-Marsan, 40, Landes, Nouvelle-Aquitaine

L'Urssaf Aquitaine est un organisme régional de protection sociale chargé du recouvrement des cotisations de sécurité sociale, d'allocations familiales et d'assurance chômage. Son organisation comprend un siège régional (Bruges) et 6 sites au sein des départements (Périgueux, Bruges, Mont-de-Marsan, Agen, Billère et Anglet) et compte environ 800 collaborateurs. Contexte : Dans le cadre d'un départ à venir, l'Urssaf Aquitaine recrute un(e) Gestionnaire du patrimoine rattaché(e) à la Responsable du service Gestion des Moyens, fonction qui regroupe plusieurs pôles de compétences, Budget et Contrôle de gestion - Achats et Marchés - Gestion du Patrimoine - Gestion administrative et RSO, travaillant tous en étroite collaboration. Activités principales : - Contribuer à la maintenance générale des bâtiments et du matériel (travaux d'entretien des matériels et des locaux, dépanner et assurer le changement de pièces standards, déménagement.) - Participer aux opérations logistiques et de gestion des biens et services nécessaires au fonctionnement des sites de l'Urssaf Aquitaine, - Contribuer à la gestion du parc automobile (suivi des véhicules, entretiens, déclarations de sinistres.) -[...]

photo Infirmier / Infirmière de prévention

Infirmier / Infirmière de prévention

Emploi Social - Services à la personne

Genlis, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

L'ADEFO accueille, accompagne et contribue à l'insertion des personnes en souffrance, en situation d'exclusion, de précarité, de violence, de rupture ou d'abandon. Elle développe depuis 70 ans ses champs d'intervention sur une grande partie de la Côte d'Or et accompagne en permanence plus de 3000 personnes avec un effectif de 220 salariés. Elle gère 7 établissements et 21 services répartis en 3 pôles d'activité : - Se loger et habiter - Hébergement d'urgence et insertion - Enfance et parentalité L'ADEFO recrute un(e) infirmier(e) diplômé(e) d'état en CDI pour son service Val de Saône, dont les bureaux sont situés à Genlis. Missions globales : Assurer un accompagnement individuel et personnalisé Favoriser l'accès aux soins, en amenant les personnes qui en auront besoin à aller vers le soin Orienter ces personnes vers le droit commun Créer du lien avec les partenaires du secteur médical, pour faciliter l'orientation des personnes et leur suivi Travailler en équipe pluridisciplinaire Soutenir l'équipe dans certaines situations nécessitant un accompagnement médical et/ou psychologique Missions spécifiques : L'accompagnement : Intervenir au domicile des personnes, avec[...]

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Technicien / Technicienne de gestion administrative

Emploi Economie - Finances

Molsheim, 67, Bas-Rhin, Grand Est

Sous l'autorité du responsable de l'antenne ADS de Molsheim, dans le cadre d'une convention établie entre les collectivités et l'ATIP : - Il/elle assure la gestion et l'instruction des autorisations du droit des sols relevant de sa compétence dans un secteur géographique qui lui est attribué. - Il/elle conseille les collectivités en matière d'Autorisation du Droit des Sols (ADS) sur son champ d'intervention. - Il/elle travaille en binôme avec un instructeur ADS. Il/elle peut être amené(e) à travailler en monôme ou en trinôme en fonction des situations locales. - Il/elle travaille en lien avec un Instructeur relais présent au sein de chaque territoire, un référent ADS et des instructeurs volants. ACTIVITES PRINCIPALES L'instructeur(trice) principal(e) ADS est l'interlocuteur(trice) des collectivités en matière de conseil ADS. L'instructeur(trice) principal(e) ADS assure la gestion et l'instruction des autorisations d'occupation du sol de type permis de construire, permis d'aménager, permis de démolir, certificat d'urbanisme opérationnel ... - Il/elle vérifie la recevabilité des demandes et procède à leur examen technique au vu des règles applicables - Il/elle procède[...]

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Développeur / Développeuse informatique

Emploi

Bastia, 993, Haute-Corse, Corse

Le SYVADEC recrute : Référent applicatifs (H/F) par voie statutaire ou contractuelle Grade(s) : Technicien territorial ou Ingénieur territorial ** Poste à pourvoir à partir du 01/10/2025 ** Dans le cadre de son développement et pour accélérer sa transformation numérique, le SYVADEC recrute un(e) chargé(e) de projets et référent(e) applicatifs. Sous l'autorité du Responsable des Systèmes d'Information et d'Observation (SIO), le/la référent(e) applicatif(ve) a pour mission principale de développer, faire évoluer et maintenir les applications informatiques utilisées par le Syndicat, qu'elles soient développées et hébergées en interne ou fournies par des prestataires tiers (SaaS). Vos principales activités : Le/la chargé(e) de projets applicatifs est en de : - Recueillir les besoins fonctionnels auprès des services du Syvadec, analyser les processus existants et proposer des optimisations via des outils numériques ou des automatisations (RPA, Power Automate, etc.). - Cadrer les projets applicatifs : définir les objectifs, les périmètres, les acteurs et les calendriers en lien avec le responsable SIO, en assurant la cohérence avec la stratégie globale du système d'information. -[...]

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Assistant / Assistante comptable

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Châteauroux, 36, Indre, Centre-Val de Loire

Chez Temporis, on s'épanouit, on gagne en autonomie, on évolue. Ce ne sont pas juste des mots, ce sont les retours de ceux et celles qui travaillent avec nous ! Notre devise ? Travailler sérieusement dans jamais se prendre au sérieux. Si tu lis cette annonce, c'est que tu cherches une nouvelle aventure... et ça tombe bien, j'ouvre une nouvelle agence à Châteauroux et je cherche un(e) Référent(e) Gestion ! Ma particularité c'est que je suis indépendant et que je fais aussi partie d'un réseau. C'est le système de franchise : l'agilité d'un chef d'entreprise avec les moyens d'un grand groupe. Notre métier est de mettre en relation nos clients intérimaires et clients entreprises pour des collaborations gagnantes. Mais pas seulement ! On recrute aussi en et on aide nos intérimaires à se former pour développer leurs compétences. Tu rejoindras mon équipe, composée d'un(e) Référent(e) Recrutement et de moi-même. Ok, mais que fait un(e) Référent(e) Gestion chez Temporis ? En 2 mots, tu seras un(e) de nos piliers ! Nous compterons sur toi pour gérer la comptabilité de l'agence de A à Z. Tu gèreras la tenue des registres, la paie et les relevés d'heures des intérimaires.[...]

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Agent / Agente d'accueil social

Emploi Sport - Loisirs - Tourisme

Grenoble, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

REFERENT.E ACCUEIL POSTE EN CDI A 35H - POSTE A POURVOIR LE 15 SEPTEMBRE L'association La Baja est une association d'éducation populaire qui agit sur le territoire Jouhaux Bajatière à travers la gestion de 4 secteurs : petite enfance, enfance, jeunesse et centre social. En cohérence avec le projet social de l'équipement, le.a référent.e accueil, rattaché.e au Centre Social, a une place centrale dans le fonctionnement de l'association (soutien aux secteurs) et dans l'accueil et l'orientation du public. Missions : ACCUEIL ET ORIENTATION DU PUBLIC - Accueillir et assurer l'orientation du public physique et téléphonique pour des renseignements divers - Informer et orienter sur les actions en fonction de l'actualité et /ou de la situation des personnes - Accueillir les familles pour les inscriptions aux activités de l'association : constitution des dossiers, inscriptions, encaissement à partir du logiciel adhérents - Aide aux démarches administratives de 1er degré concernant la CAF, France travail, santé, la scolarité, la recherche d'emploi... - Assurer l'affichage et les supports d'information au sein du Centre Social SUIVI DES INSCRIPTIONS FAMILLES - Assurer le suivi[...]

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Assistant social / Assistante sociale du personnel

Emploi

Amiens, 80, Somme, Hauts-de-France

Depuis 1973, l'APAP a pour vocation d'accueillir, de soutenir, de conseiller et d'accompagner les personnes en situation de grande fragilité. Elle intervient auprès des publics les plus éloignés de l'emploi, de la scolarité ou du logement à accéder ou retrouver une autonomie personnelle et sociale en s'appuyant sur des valeurs essentielles telles que : la solidarité, le respect de la dignité, la préservation et le développement du lien social ou encore la cohésion territoriale. Vous intégrez l'APAP sur une mission de référent social du parcours individualisé des personnes bénéficiaires du RSA orientées par le Conseil Départemental. A ce titre, vous élaborez le contrat d'engagement réciproque avec la personne et assurez le suivi et l'évaluation des parcours dont vous êtes référent-e. Vos Principales missions seront les suivantes : - Être référent-e social-e de situations orientées vers le dispositif RSA ; - Accueillir et établir un diagnostic (recueil d'informations) avec la personne orientée vers le dispositif ; - Elaborer le parcours d'accompagnement personnalisé avec la personne sur la base d'une contractualisation (CER) : objectifs, échéances, moyens, engagements[...]

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Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi

Nice, 60, Alpes-Maritimes, Hauts-de-France

Depuis plus de 35 ans, REFLETS est un acteur majeur dans le secteur du conseil et de la formation professionnelle dans les Alpes-Maritimes. Le dispositif référent RSA est dédié à soutenir l'insertion socio-professionnelle des bénéficiaires en mettant en place un accompagnement adapté aux problématiques. Il vise à maximiser les chances de réussite des individus en abordant simultanément les aspects sociaux, professionnels et santé, et en mobilisant un large éventail de compétences et de ressources. REFLETS recrute 1 Conseiller Socio professionnel(le), chargé(e) de l'accompagnement et de la gestion des parcours des publics bénéficiaires du RSA dans l'objectif de l'accès à l'insertion socio professionnelle, de la sortie du dispositif RSA. Description du poste : En tant que Référent socio professionnel, vous serez en charge de fournir un accompagnement personnalisé, en travaillant en étroite collaboration avec les autres membres de l'équipe pluridisciplinaire (conseiller santé, conseiller santé mentale et chef de service). Vous serez référent du parcours du bénéficiaire et vous ferez le lien avec tous les professionnels et les partenaires. Compétences attendues : - Évaluer[...]

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Assistant(e) administratif(ve) et comptable

Emploi Administrations - Institutions

Charleville-Mézières, 81, Ardennes, Occitanie

Contexte du poste : L'assistant(e) en charge de l'administration et de la gestion du service bas carbone accompagne le chef de service dans ses missions et dans ses objectifs. Il-elle organise l'activité administrative et assure la bonne gestion administrative et financière du service. Il-elle a pour missions de : - Donner au chef de service les moyens de supervision et de proposition sur les actes et les prestations rendues dans le périmètre de sa responsabilité. - Centraliser les informations pour une vue globale sur le fonctionnement du service aux fins de faciliter l'identification des priorités et de consolider les décisions d'arbitrage. - Organiser l'activité administrative du service en étant au croisement de la relation avec les responsables de services et entre les directions opérationnelles, les directions supports et la direction générale des services. - Chargé(e) de la préparation des réponses aux appels d'offres ainsi qu'aux Appels à Manifestations d'Intérêt (AMI) lancés par l'Union Européenne, l'Etat et la Région. Il-elle assure la bonne répartition des tâches et l'organisation du travail autour des activités suivantes : Coordination générale - Supervision[...]

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Chargé / Chargée d'intervention sociale

Emploi

Surgères, 17, Charente-Maritime, Nouvelle-Aquitaine

La Délégation territoriale de Rochefort Aunis Sud marennes Oléron recherche un(e) Référent ASE (H/F). Poste basé à Surgères. Missions et conditions d'exercice : Placé sous la responsabilité du délégué territorial et de ses adjoints en charge de l'aide sociale à l'enfance (ASE), le référent ASE se voit confier différentes missions comprenant le suivi des enfants confiés par décision judiciaire ou par leurs parents, en famille d'accueil, lieu de vie ou MECS. Le référent ASE intervient sur les aspects d'accompagnement éducatif, d'élaboration et de mise en œuvre de projets individuels et familiaux, d'encadrement de visites parents-enfants et de rédaction des rapports pour transmission au juge des enfants. Il est investi du volet protection des enfants en danger par l'observation et l'évaluation des problématiques d'enfants en danger puis la rédaction de rapports. Il gère la mise en place d'actions de prévention visant à maintenir l'enfant dans son milieu familial. Par ailleurs, il assure le suivi de jeunes majeurs de 18 à 21 ans privés de soutien familial. Profil recherché Vous êtes travailleur social diplômé d'état (éducateur spécialisé ou assistant social). Vous avez[...]

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Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Emploi Social - Services à la personne

Canet-en-Roussillon, 66, Pyrénées-Orientales, Occitanie

Sous la responsabilité de la Cheffe de Service Educatif et intégré à l'équipe du SAHJE de la Maison d'Enfants Sant Jordi, vous créez avec votre équipe les conditions d'une prise en charge de qualité pour la dizaine d'enfants accueillis sur le service Plus particulièrement, en votre qualité d'Educateur Jeunes Enfants : - Vous assurez l'animation et l'encadrement du groupe d'enfants accueillis sur cette unité de vie dans tous les moments du quotidien (lever / coucher, habillage, repas, transports, rendez-vous médicaux, .). En tant qu'Educateur de Jeunes Enfants, vous êtes particulièrement attentif au développement harmonieux de leurs capacités d'apprentissage, d'autonomie et de socialisation. - Vous favorisez le développement de partenariats, les échanges et les actions conjointes avec le réseau des partenaires locaux (intégration au sein des crèches, écoles, activités sportives / culturelles, .), et suivez scrupuleusement leur bonne évolution au sein de ces structures. - Vous vous assurez de la conception et de la conduite d'activités et de projets individuels ou de groupes dans une visée socio-éducative. - Vous êtes l'instigateur du Projet Personnalisé des enfants que vous[...]

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Technicien / Technicienne de gestion administrative

Emploi Economie - Finances

Molsheim, 67, Bas-Rhin, Grand Est

Sous l'autorité du responsable de l'antenne ADS de Molsheim, dans le cadre d'une convention établie entre les collectivités et l'ATIP : - Il/Elle assure la gestion et l'instruction des autorisations du droit des sols relevant de sa compétence dans un secteur géographique qui lui est attribué - Il/Elle conseille les collectivités en matière d'Autorisation du Droit des Sols (ADS) sur son champ d'intervention - Il/Elle travaille en binôme avec un instructeur ADS. Il peut être amené à travailler en monôme ou en trinôme en fonction des situations locales - Il/Elle travaille en lien avec un instructeur relais présent au sein de chaque territoire, les référents ADS et des instructeurs volants ACTIVITES PRINCIPALES L'instructeur principal h/f ADS est l'interlocuteur des collectivités en matière de conseil ADS. L'instructeur principal h/f ADS assure la gestion et l'instruction des autorisations d'occupation du sol de type permis de construire, permis d'aménager, permis de démolir, certificat d'urbanisme opérationnel ... - Il vérifie la recevabilité des demandes et procède à leur examen technique au vu des règles applicables - Il/Elle procède aux consultations de services qui[...]

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Responsable paie

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Saint-Denis, 974, La Réunion, La Réunion

Nous recherchons pour notre client, acteur majeur de la mobilité sur l'île de La Réunion leur futur.e Référent.e paie. Le référent.e paie assure un rôle de référent technique et d'accompagnement auprès des gestionnaires de paie. Il a la charge de garantir la bonne gestion de la paie et des déclarations sociales dans le respect de la législation en vigueur. Il assure la formalisation et la mise en oeuvre des audits, des contrôles de paie et participe aux projets transverses RH-Paie Missions principales : Élaboration des fiches de paie Déclarations sociales et relations avec les organismes sociaux Gestion administrative du personnel Reporting Communication, conseils juridique et contrôle Rigoureux et organisé vous savez travailler dans des délais contraints. Fort d'un esprit pragmatique et méthodique, vous êtes force de proposition et à même de prioriser vos tâches. Pédagogue, polyvalent, vous faites preuve de synthèse et d'analyse. Maîtrise (paramétrage et utilisation) des logiciels de paie (Cegid) Maîtrise du pack office Maîtrise des outils statistiques

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Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi

Manosque, 41, Alpes-de-Haute-Provence, Centre-Val de Loire

Missions principales du poste: Accueil, Information Accompagnement socio-économique du public Pilotage de l'Espace de Vie Sociale Référent(e) sécurité alimentaire au sein de l'association Missions Spécifiques: 1) Social - Accueil individualisé des bénéficiaires et montage des dossiers d'ouverture des droits - Accompagnement social individuel et collectif des bénéficiaires - Préparation, programmation et participation à la commission d'admission avec les partenaires - Participation aux réunions de réseau - Travail avec les partenaires sociaux - Mise en place du suivi et des statistiques de l'activité 2) Epicerie - Référent(e) de l'application de la règlementation en vigueur en ce qui concerne la traçabilité et les procédures d'hygiène et de sécurité alimentaire (Relevé des températures, contrôle des marchandises.) - Référent qualité de l'accueil des bénéficiaires 3) Accueil et Communication - Accueil et explications du fonctionnement de l'association - Communication externe sur les activités de la Fourmi gourmande auprès du public et des partenaires. - Communication interne auprès des bénévoles et bénéficiaires. 4) Animation de l'Espace de Vie Sociale - Animation[...]

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Assistant social / Assistante sociale

Emploi

Toulouse, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Le CHRS du Pont Vieux, service de la Maison des Allées, héberge des femmes seules et des femmes avec enfants de plus de trois ans, orientées par le 115. 26 ménages sont hébergés sur un collectif et 10 ménages en appartements diffus. Dans le cadre du déménagement du collectif le 1er Octobre 2025, dans le quartier de Bonnefoy, nous recherchons deux postes de travailleurs sociaux à partir du 1er Octobre jusqu'au 31/12/2025 : un poste à temps plein et un poste à 80%. Recrutements en interne et externe. Poste de travail : éducateur-trice spécialisé-e, assistant-e de service social ou conseillèr-e ESF Secteur d'activité : CHRS d'urgence Responsables hiérarchiques : Directrice et Cheffe de service. Mission : Accueil, mise à l'abri et accompagnement individuel global et collectif de femmes et femmes avec enfants et orientation vers logement adapté Description du poste : à pourvoir pour une durée de trois mois, puis de 6 mois renouvelable. Un temps de travail temps partiel de 80 % : 28 heures hebdomadaires Horaires de travail : horaires variables Horaires d'ouverture : 24/24H CDD du 1/10/2025 au 31/12/2025 - Présence d'au moins un travail social 365j/365j de 7h à 21h15 (week-end[...]

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Assistant social / Assistante sociale

Emploi

Toulouse, 31, Haute-Garonne, Occitanie

LE CHRS du Pont Vieux, service de la Maison des Allées, héberge des femmes seules et des femmes avec enfants de plus de trois ans, orientées par le 115. 26 ménages sont hébergés sur un collectif et 10 ménages en appartements diffus. Dans le cadre du déménagement du collectif le 1er Octobre 2025, dans le quartier de Bonnefoy, nous recherchons deux postes de travailleurs sociaux à partir du 1er Octobre jusqu'au 31/12/2025 : un poste à temps plein et un poste à 80%. Recrutements en interne et externe. Poste de travail : éducateur-trice spécialisé-e, assistant-e de service social ou conseillèr-e ESF Secteur d'activité : CHRS d'urgence Responsables hiérarchiques : Directrice et Cheffe de service. Mission : Accueil, mise à l'abri et accompagnement individuel global et collectif de femmes et femmes avec enfants et orientation vers logement adapté Description du poste : poste à pourvoir pour une durée de trois mois, puis de 6 mois renouvelable. Un temps de travail : 35h hebdomadaires Horaires de travail : horaires variables Horaires d'ouverture : 24/24H CDD du 1/10/2025 au 31/12/2025 - Présence d'au moins un travail social 365j/365j de 7h à 21h15 (week-end et jours fériés[...]

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Assistant / Assistante administration des ventes

Emploi

Senlis, 60, Oise, Hauts-de-France

EXPERT DISTRIBUTION INDUSTRIE recrute un collaborateur H/F dès que possible . CV et lettre de motivation personnalisée ou d'intention à transmettre lors de la candidature. Contrat en CDI, possibilité de mettre en place une immersion professionnelle ou un accompagnement sous forme de tutorat Service : Logistique et Support Commercial Lieu : Bureau : 60300 SENLIS - Magasin : 60530 NEUILLY en THELLE MISSION PRINCIPALE : Assurer la préparation physique des commandes clients (B2B et B2C) et gérer leur traitement administratif, de la réception à l'expédition, dans le respect des normes qualité, des délais, et des exigences techniques propres aux composants de transmission mécanique. PROFIL RECHERCHÉ : - Formation : Bac - Une première expérience en logistique, e-commerce, vente de produits techniques ou équivalent souhaitée. - Une première expérience dans le secteur mécanique ou industriel est un plus. - Déplacements ponctuels. (Indemnités kilométriques versées par l'entreprise). - Environnement : entrepôt / bureau, travail debout partiellement, manutention légère à modérée. Déplacements fréquents Senlis / Neuilly en Thelle - Outils : ERP, logiciel de gestion de stock, imprimante[...]

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Auxiliaire de puériculture

Emploi Social - Services à la personne

Tressin, 59, Nord, Hauts-de-France

HAPPY RUCHE, réseau de micro crèches privées accueillant 10 enfants de 2 mois à 4 ans. Au cœur de notre projet éducatif, innovant et différenciant, les pédagogies positives, le bio, l'éco-responsabilité. Depuis 2015, 5 micro crèches ont ouvert leurs portes à Lezennes, Tressin. Nous mettons tout en œuvre pour mener à bien ce projet, avec une idée forte : « Des enfants épanouis, des collaborateurs heureux au travail et des parents satisfaits ». Vous êtes entreprenant(e) et souhaitez écrire cette belle histoire avec nous, rejoignez nos équipes dans cette aventure passionnante. Nous recherchons un.e auxiliaire de puériculture, titulaire du diplôme. MISSION : Assurer la prise en charge des enfants, les guider dans les gestes de la vie quotidienne, effectuer des soins d'hygiène et de confort afin de contribuer à leur bien-être et leur développement. Organiser et mettre en place des activités éducatives afin de favoriser l'éveil et le développement de l'enfant, en respectant les choix pédagogiques de la structure. RESPONSABILITES (liste non exhaustive): Encadrement des enfants - Accueillir l'enfant et le guider à son arrivée dans la structure - Préparer et donner les repas -[...]

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Agent / Agente d'accueil

Emploi Administrations - Institutions

Aixe-sur-Vienne, 87, Haute-Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Poste à pouvoir à compter du 1er janvier 2026 Contrat à temps complet 35h00 - Possibilité à Temps non complet Toute candidature susceptible de répondre aux attentes du poste sera étudiée Débutant accepté selon profil Accueil, Information et médiation auprès des voyageurs stationnant sur l'Aire d'Accueil. - Accueillir, conseiller et orienter les voyageurs - Les informer sur les règles du site (règlement intérieur, consignes de sécurité) - Les orienter vers les dispositifs de droit commun, notamment vers le référent social - Les sensibiliser au respect du cadre de vie - Assurer la médiation entre les familles et la relation avec l'environnement (voisinage, institution...) - Assurer la gestion technique courante de l'Aire d'Accueil (petit entretien et maintenance). Gestion comptable (régie) de l'Aire d'Accueil (avec l'aide et la formation de l'agent référent gestionnaire de l'aire) - Suivre les entrées et sorties des voyageurs sur l'aire d'accueil (saisie sur le logiciel de télégestion, états des lieux.) - Réaliser l'encaissement et les remboursements des frais de stationnement et de fluides, et d'éventuelles réparations, selon les tarifs votés par l'exécutif de la collectivité -[...]

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Agent / Agente d'accueil social

Emploi Administrations - Institutions

Oraison, 41, Alpes-de-Haute-Provence, Centre-Val de Loire

Missions - Accueillir le public du centre médico-social, - assurer le secrétariat de l'équipe médico-sociale, - assister le référent enfance et assurer son secrétariat, Activités du poste - Accueil physique et téléphonique de tout public, - mise en œuvre, en tant que titulaire, des activités et des procédures de la démarche qualité dans le respect des engagements pris par la collectivité - information et orientation des usagers, - prises de rendez-vous et de messages et planification des rendez-vous, - remise et gestion des imprimés, - assistant du référent enfance : calendriers des visites ou retours en famille, gestion des plannings et des échéances, - secrétariat du référent enfance et de l'équipe médico-sociale (7 personnes), - saisie informatique de dossiers, - rédaction de courriers, notes, rapports, calendriers, - classement et archivage, - gestion du courrier, - gestion de l'occupation des locaux, des réservations de salle au CMS et des commandes de fournitures, - suivi de l'entretien des locaux. Compétences et aptitudes requises ou souhaitées - Connaissance des compétences du Conseil départemental, en particulier dans le domaine social, - maîtrise des outils[...]

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Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Emploi Enseignement - Animation - Recherche

Rennes, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

Nous recherchons un(e) ou deux intervenant(e) en danse et/ou chant passionné(e) et créatif(ve) pour animer des ateliers auprès d'enfants âgés de 6 à 9 ans pendant les temps périscolaires. L'objectif est de développer la confiance en soi, la créativité et la communication des enfants à travers ces ateliers. Vous pouvez intervenir un ou deux soirs par semaine de 16h50 à 18h10 pour animer des temps de 40 minutes auprès d'un groupe de 6 à 12 enfants par atelier. Sous la responsabilité de la référente éducative ou du référent éducatif, vous serez en charge de concevoir et de dispenser des séances ludiques et éducatives, adaptées aux besoins et aux rythmes des enfants, en prenant en compte leur âge et leur développement. Vos missions : - Concevoir des séances adaptées aux enfants de 6 à 9 ans, en lien avec les thématiques définies avec l'équipe pédagogique. - Animer des ateliers en groupe, en favorisant l'expression de chacun. - Encourager la coopération et l'expression émotionnelle à travers des activités ludiques. - Créer un environnement bienveillant et sécurisant qui permette aux enfants de s'épanouir, d'expérimenter et de s'exprimer librement. - Suivre[...]

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Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi

Saint-Saturnin, 72, Sarthe, Pays de la Loire

LADAPT Sarthe recrute un(e) Référent(e) Emploi Accompagné CDD de 4 mois à temps plein Poste à pourvoir à compter du 01/09/2025 Poste basé à Saint-Saturnin (72) Le poste : Le référent Emploi Accompagné accompagne des personnes en situation de handicap complexe en vue d'accéder et de se maintenir dans l'emploi en milieu ordinaire de travail de façon durable par la sécurisation et la fluidification de leur parcours professionnel. Il participera avec les partenaires à la mise en place du projet personnalisé de la personne en mettant en place des activités et des prestations de soutien à l'insertion professionnelle et à l'accompagnement médico-social. Le référent Emploi Accompagné a des durées et des fréquences de rencontres variées, il a pour mission : - d'être l'interlocuteur privilégié de la personne accompagnée et d'organiser son parcours, - de contribuer à faciliter et à objectiver sa perception de la réalité professionnelle, des situations rencontrées et des perspectives d'actions, - de coordonner l'ensemble des acteurs de son parcours professionnel et d'être l'interlocuteur de l'employeur, - d'assurer un accompagnement « entre emplois » dans le cas où la personne quitterait[...]

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Chef / Cheffe de projet (Project Management Officer)

Emploi Economie - Finances

Bujaleuf, 87, Haute-Vienne, Nouvelle-Aquitaine

MISSIONS : - Projet de territoire et Convention territoriale : Le chef de projet territorial, est techniquement garant de la bonne conduite du Projet de territoire. Il propose et coordonne la méthodologie permettant d'assurer la concertation et la production des éléments composant le Projet de territoire. Il coordonne la feuille de route du PETR en lien avec le Projet de territoire et la Convention territoriale. - Contractualisations et accompagnements de projets : Le chef de projet territorial en lien étroit avec l'animatrice-gestionnaire des programmes européens assure l'animation et le suivi du Contrat de réussite de la transition écologique - CRTE (État) et du Contrat de développement et de transitions (Région Nouvelle-Aquitaine). Il est le référent de la Préfecture de la Haute-Vienne et du pôle DATAR de la Région N-A en lien avec ces contrats. Le chef de projet assure le recensement de l'ensemble des projets publics ayant vocation à être mis en oeuvre à l'échelle du territoire, assure au besoin leur accompagnement pour alimenter l'ensemble des outils de contractualisation. - Management de projets : Le chef de projet territorial, est un appui aux missions des agents[...]

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Coordonnateur / Coordonnatrice de projet socioéducatif

Emploi

Nanterre, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Sous la responsabilité du directeur, en lien avec la référente familles et le référent numérique, le-la référent-e Enfant-Jeunesse anime et coordonne les actions en direction des enfants et des jeunes du quartier (6-16 ans), dans le cadre des orientations du projet social 2024-2028. Il/Elle participe aux projets transversaux d'animation globale avec le reste de l'équipe du centre social et culturel. Coordination du CLAS (accompagnement à la scolarité) - Mise en place, animation et évaluation des ateliers CLAS (primaire et collège) - Suivi pédagogique individualisé des enfants et jeunes, en lien avec les familles et parte-naires éducatifs - Coordination des bénévoles et volontaires : recrutement, formation, accompagnement - Conception et diffusion d'outils pédagogiques adaptés - Mobilisation des partenaires scolaires et éducatifs du territoire Animation jeunesse et périscolaire - Organisation et animation de programmes d'activités pendant les vacances scolaires - Actions de rue et animations hors les murs en lien avec les autres secteurs - Participation aux événements du centre (fête de quartier, AG, forums, etc.) Présence éducative numérique (Promeneurs du Net) - Mise[...]

photo Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Emploi Enseignement - Formation

Nice, 60, Alpes-Maritimes, Hauts-de-France

Nous recherchons notre futur/future Référent/Référente RH des services centraux et communs ! Sous l'autorité de la responsable de service, vous serez affecté/e au sein du service de gestion carrière-paie des personnels BIATSS. Vous serez en charge de coordonner la gestion des campagnes collectives des agents des services centraux et communs. Vous interviendrez également dans l'accompagnement des gestionnaires RH carrière et paie. Vous interviendrez, en outre, la gestion des ressources humaines des agents des services centraux. Rejoignez-nous au sein d'Université Côte d'Azur, reconnue depuis 2016 pour son excellence scientifique et pédagogique, pour créer ensemble le modèle de l'université du 21ème siècle responsable et innovante. Vos missions ; Administration du personnel, carrière et paie Vous mettrez en œuvre les éléments de paie des agents de son portefeuille, et contrôlerez la paye Vous coordonnerez les opérations de contrôle des arrêtés d'avancement d'échelon et de reclassement, suivrez les positions administratives et les mobilités Vous alimenterez les tableaux de bord relatifs au suivi de certaines situations administratives Vous élaborerez des procédures relatives[...]

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Chargé / Chargée de mission développement économique

Emploi Administrations - Institutions

Nevers, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

CitésLab - Révélateur de talents est un dispositif public consistant en une offre d'émergence de proximité principalement au service des habitants des QPV, qu'ils soient porteurs de projets, créateurs ou entrepreneurs. Il vise à faciliter l'identification des talents dans les quartiers de la Politique de la Ville afin de les assister dans la préparation et la sécurisation de leur projet entrepreneurial ou favoriser une orientation positive vers les ressources locales disponibles. Dans sa mission de proximité, le CitésLab - Révélateurs de Talents est un acteur clef du maillage et de l'animation des écosystèmes locaux de l'entrepreneuriat et de la Politique de la ville. Au sein du service Cohésion sociale (équipe de 10 personnes), et plus largement au sein de la Direction Générale Ajointe Aménagement, Développement Territorial et Cadre de vie, le Chef de projet CitésLab aura pour missions principales : Missions et activités 1- Etre le premier maillon de détection et d'orientation des porteurs de projet, créateurs et entrepreneurs de son territoire de référence 2- Détecter les talents des territoires (porteurs de projets, créateurs, entrepreneurs des QPV) 3- Favoriser la[...]